04/09/2015
Fator central na mudança é a introdução de uma nova estrutura funcional, ainda mais racionalizada, dando mais foco à oferta de um maior conhecimento dos funcionários da Sidel, no momento e local certos, para proporcionar as melhores linhas completas de embalagem PET. Além das eficiências operacionais, que serão conseguidas através de linhas de reporte mais centralizadas e menos níveis gerenciais, essas mudanças irão também gerar reduções de custos que, por seu lado, serão reinvestidos no desenvolvimento de soluções melhoradas para os clientes. A nova estrutura, com previsão de conclusão para o início de 2016, também vai assegurar que os clientes possam aproveitar mais rapidamente da experiência PET global da Sidel e do seu conhecimento incomparável dos mercados locais.
Como parte dessa reorganização planejada, a Sidel pretende também mudar sua sede de Zug, Suíça, para o seu centro de excelência para linhas completas e soluções de enchimento em Parma, Itália. A transferência ocorrerá durante o período 2016.
Infelizmente, isso significa que haverá uma redução de postos de trabalho, num total de aproximadamente 10% em toda a empresa global da Sidel. De momento, a Sidel está ativamente comprometida em negociar com os representantes dos funcionários relevantes para realizar as mudanças planejadas. Esse compromisso passa por trabalhar em conjunto, para garantir que quaisquer possíveis transições sejam gerenciadas com cuidado e para que os funcionários se sintam sempre apoiados durante esse período. Foram já adotados planos para assegurar a implantação das pessoas no papel certo, e para que aqueles afetados sejam tratados de uma forma justa, com o maior apoio possível.
Explicando as razões para essas mudanças, o CEO Mart Tiismann, fez o seguinte comentário:
"Essas mudanças planejadas fazem parte da nossa estratégia de longo prazo de focar no fornecimento mundial das melhores soluções de linhas completas PET e de equipamentos. Queremos garantir que iremos continuar a proporcionar aos nossos clientes o melhor apoio possível para o seu sucesso num mercado altamente competitivo, tanto hoje como também no futuro."
Tismann comentou ainda:
"Reconhecemos que essas mudanças terão um impacto em nossas pessoas e estamos comprometidos em assegurar um gerenciamento eficiente e atencioso das transições, dando todo o apoio possível aos nossos funcionários durante esse período."
A Sidel continuará a liderar o mercado PET, fazendo investimento em P&D, para criar ainda mas valor para as linhas completa e equipamentos. Por essa razão, junto com essas mudanças, será criado mais valor com as inovações em toda a linha de sopradoras até paletizadores.
(Alterações sujeitas a consulta com os representantes relevantes dos funcionários, quando apropriado)
Clique aqui, para informações adicionais sobre a nova estrutura organizacional (em Inglês).
Comunicado de imprensa para descarregar.